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世纪明德:线上复工开启“春雷计划”,正式推出在线课程体系
前言
2020年2月8日,国务院应对新冠疫情联防联控机制印发《关于切实加强疫情科学防控 有序做好企业复工复产工作的通知》(下称《通知》)。《通知》指出,要按照科学、合理、适度、管用的原则制定针对性措施,既要切实做好春节后返程和复工复产后的疫情防控工作,确保人民生命安全和身体健康;又要及时协调解决复工复产中的困难和问题,尽早恢复正常生产,为疫情防控提供充足的物资保障,为稳定经济社会大局提供有力支撑。《通知》强调,各地区要压实企业和属地政府责任,建立健全工作机制,形成工作合力,切实做好群防群控,推动安全有序复工复产。
2020年2月10日,世纪明德在连续一个月的办公区消毒杀菌的防控基础上正式复工,除去部分管理人员,九成以上员工采取线上远程办公的形式。
当前,全国疫情形式依然严峻,全面复工的同时,世纪明德将综合考虑、判断疫情形势,采取更加有效的应对措施,将防控放在第一位,合理制定、推进复工预案,保障稳健有序地开展工作,履行客户承诺,保障每位客户的权益。
世纪明德已经备足疫情防控装备和物品,按照地方卫生健康部门要求,加强对返岗人员的检疫查验和健康防护,定时定点测量体温排查异常情况。对来自或去过疫情重点地区、返京的人员一律严格落实医学观察、隔离等措施。并每日组织员工进行线上“健康打卡”,登记返岗人员及统计办公室出勤人员情况等信息。同时,不断完善疫情防控期间的工作运行规程,调整办公方式、公司统一提供餐饮,避免人员聚集和直接接触。公司不间断进行“新冠肺炎”防控教育,切实提高疫情防范意识,要求员工办公期间全程佩戴好口罩、手套等防护品。公司安排相关人员对员工工位、会议室、宿舍、餐厅、卫生间等工区场所进行无死角消毒、通风等工作。
疫情防控的同时,世纪明德提前部署节后复工工作,并全面优化业务模式,积极探索并创新,应势而谋,逆风破局强势开启了“春雷计划”,整合内外优势资源,停课不停学,将以“教师培训、心理健康、家庭教育、创客教育、疫情防控”等为内容,开启世纪明德线上课程系列,为师生做好线上教育服务。
同时,世纪明德启动新兴事业群,备战新市场,强力推进课程研发与产品迭代,并同步推进内部培训,夯实内功。
2020,注定不平凡。尽管我们正在经历着研学旅行业的低谷,寒风瑟瑟,但也许是正在经历着的黎明前的黑暗。
2020,春雷阵阵,困境突围,曙光将至。
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